Verbale di incontro tra RSU ed azienda LFoundry Srl del 11.12.2014

 

Addi’, 11 dicembre 2014, presso LFoundry srl Avezzano, si sono incontrati:

la Direzione Aziendale di LFoundry srl e la RSU di Stabilimento di LFoundry srl.

premesso che :

– In data 7 agosto 2014 e’ stato sottoscritto presso Confindustria L’Aquila un “Verbale di        riunione”. Nello specifico per quanto di interesse si richiamano i punti 2 e 3.

– In data 7 ottobre 2014 e’ stato sottoscritto presso Confindustria L’aquila un “Verbale di        accordo quadro”. Nello specifico per quanto di interesse si richiama il punto 3.

– In data 13 novembre 2014 e’ stato sottoscritto un “Verbale di incontro” tra la direzione         aziendale e la RSU di stabilimento. Nello specifico per quanto di interesse si richiama il       seguente punto: “Inoltre, relativamente agli indiretti e in specifica riunione, si valutera’ la   possibilita’ di iniziare la discussione valutando la possibilita’ di applicare la stessa                 organizzazione dei diretti”.

– In data 18 novembre 2014 e’ stato sottoscritto presso Confindustria L’Aquila un                     “Verbale”, che qui si intende integralmente richiamato.

– La riunione odierna si e’ svolta nell’ambito del c.d. “Osservatorio indiretti” di cui al p.to 3   del “Verbale di riunione” del 7 agosto 2014, allo scopo di proseguire il percorso avviato         tramite il “Verbale di accordo quadro” del 7 ottobre 2014 in riferimento al p.to 3.

Le parti ritengono di individuare, quali potenziali contenuti di un Verbale di accordo volto alla gestione delle ore lavorabili in eccesso tra il personale indiretto turnista, i seguenti argomenti:

– Creazione di una organizzazione del lavoro basata su di uno schema di presenza con 3          giorni di lavoro e 5 giorni di riposo. Il nuovo sistema di organizzazione a turni                        prevedera’, sullo schema attuale, l’inserimento di un riposo aggiuntivo ogni ciclo di 16          (sedici) giorni. Le ulteriori giornate di riposo saranno inserite con modalita’ alternata tra    diurno e notturno se applicabile al tipo di turnazione.

– La conferma degli attuali trattamenti economici connessi alla turnazione.

Inoltre, e’ volonta’ delle parti che nell’ambito dell’osservatorio di cui al punto 3 del Verbale di riunione del 7 agosto 2014, continui l’attivita’ volta allo studio di soluzioni per la gestione dell’esubero di ore per i lavoratori indiretti, in coerenza con quanto stabilito in sede ministeriale per la potenziale creazione di percorsi di formazione e riqualificazione del personale finalizzati all’outplacement e/o altre soluzioni come da previsione di cui all’accordo del 6 agosto 2013 e successive modificazioni.

Al fine di procedere ai sensi dell’accordo del 7 ottobre 2014 alla aventuale sottoscrizione di un accordo contenente i punti sopramenzionati sara’ convocata riunione con le OO.SS. firmatarie dello stesso entro il giorno 22 dicembre 2014.
verbale di incontro lfoundry 11.12.14

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